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La UTA no informó el paro de colectivos a la Subsecretaría de Trabajo

Desde el organizmo indicaron que hasta que la presentación no realice la medida, anunciada por redes, es considerada ilegal. La presentación puede realizarse hasta 24 horas de las medida de fuerza.

La Unión Tranviarios Automotor (UTA) anunció a través de las redes sociales una medida de fuerza que consistirá en la reducción del horario del servicio de transporte público de pasajeros entre el 1 y el 4 de marzo, de 7 a 20 horas. Sin embargo, según la Subsecretaría de Trabajo, esta medida hasta el momento es ilegal, ya que no se realizó una presentación formal ante la entidad, como lo exige la ley.

Según la legislación vigente, cualquier medida de fuerza debe ser notificada con un mínimo de 24 horas de anticipación en la Subsecretaría de Trabajo. De no cumplirse con este requisito, la medida pierde su validez y es considerada ilegal. En este caso, el paro anunciado por la UTA no ha sido presentado dentro del marco legal correspondiente, por le momento.

Franco Marchese, subsecretario de Trabajo, explicó que el pedido de la UTA está relacionado con retroactivos salariales que la organización sindical viene solicitando a nivel nacional. Sin embargo, este acuerdo aún debe ser homologado, para que pueda aplicarse a nivel provicnia, hecho que aún no se concreta.

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Desde la Subsecretaría de Trabajo señalaron que, por el momento, no pueden intervenir de oficio basándose únicamente en un comunicado difundido en redes sociales. Para poder actuar, necesitan una presentación formal que cumpla con todos los requisitos legales. En caso de que la UTA efectúe dicha presentación dentro del plazo estipulado, el tema podría resolverse con la celeridad que la ley exige.

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